Digital RH
Le Digital RH (e-rh) est un ensemble d'outils, de services et de techniques destinés à mieux gérer les ressources humaines. Toutefois, la transformation digitale n'est pas qu'une histoire d'outils et de technologies !
Pour faire muter durablement les entreprises, il faut aussi penser le numérique en termes de conduite du changement : assister l'évolution et la fomation des collaborateurs via l'e-learning, flexibilité et mobilité du travail grâce au télétravail...
Les réseaux sociaux jouent également un rôle majeur notamment dans la communication interne et externe mais aussi dans le mode de recrutement qui s'est élargi en plus des sites d'offre d'emploi comme LinkedIn, Viadeo...
Après Timnit Gebru, Google licencie Margaret Mitchell, une autre spécialiste de l'éthique en intelligence artificielle
Vu ailleurs Google a annoncé le licenciement de Margaret Mitchell, fondatrice et ancienne coresponsable de l'équipe d'éthique en intelligence artificielle de l’entreprise. Elle sera remplacée par Marian Croak, […]
LinkedIn planche sur une plateforme de paiement dédiée aux indépendants
Selon le média d’investigation The Information, la société LinkedIn, filiale de Microsoft, travaille sur un projet baptisé Marketplace. Cette plateforme de mise en relation entre grands groupes et […]
![[Avis d'expert] Utiliser la technologie pour surveiller les employés en télétravail s’avère contre-productif](/mediatheque/0/9/8/000795890_pageListeTypeACropped/cameras-de-surveillance.jpg)
[Avis d'expert] Utiliser la technologie pour surveiller les employés en télétravail s’avère contre-productif
Tribune Surveiller les salariés en télétravail n'est pas seulement une erreur de management, le télétravail reposant sur la confiance. Pis, la surveillance pourrait très rapidement avoir un impact sur la […]
Le Sénat veut créer des "titres-bureau" sur le modèle du titre-restaurant pour pérenniser le recours au télétravail
Plusieurs sénateurs ont déposé une proposition de Loi pour rendre plus juste le recours au télétravail. Pour les signataires, le confinement a montré la possibilité et les atouts du télétravail. Ils […]
Pour Salesforce, la traditionnelle journée de travail de 9h à 17h est "morte"
Le géant américain du logiciel et de l’expérience client Salesforce annonce la fin de la journée de travail type et indique favoriser désormais le télétravail pour de nombreux métiers. A l’heure où un […]
![[Entretien] Le degré d’ouverture à l’IA dans les RH a fait un saut en 2020, explique Sylvain Letourmy (Oracle)](/mediatheque/4/4/6/000937644_pageListeTypeACropped/sylvain-letourmy-oracle.jpg)
[Entretien] "Le degré d’ouverture à l’IA dans les RH a fait un saut en 2020", explique Sylvain Letourmy (Oracle)
Entretien Oracle publie sa nouvelle étude internationale consacrée à la "digital workplace". Dans cette édition, actualité oblige, les questions ont notamment porté sur l'impact de la pandémie, le recours aux […]
En Côte-d'Or, réalité virtuelle et motion capture au service de la santé au travail
En Côte-d’Or, l’association interprofessionnelle de la santé au travail, AIST 21, s’est dotée de la réalité virtuelle et de la motion capture pour améliorer les conditions d’exercices des salariés et […]
Google doit payer 3,8 millions de dollars pour ses pratiques discriminatoires envers les femmes
La majeure partie de cette somme va servir à indemniser 2565 femmes employées par Google à des postes d'ingénieur et 3000 candidates, pour la plupart d'origine asiatique, qui n'ont pas été […]
![[Etude] La crise sanitaire va accélérer l'adoption d'outils RH digitaux en 2021, mais des freins subsistent](/mediatheque/1/4/2/000852241_pageListeTypeACropped/teletravail.jpg)
[Etude] La crise sanitaire va accélérer l'adoption d'outils RH digitaux en 2021, mais des freins subsistent
Étude La crise du Covid-19 a conduit la majorité des entreprises à profondément revoir leur organisation. Les directions des ressources humaines ont dû faire face à ces changements souvent brutaux, et à un […]
"L'hybridation entre entreprises renvoie à la définition de l’intelligence : il faut savoir créer des liens", explique Thomas Ollivier (Maif)
Entretien A l'occasion de la publication d'un livre blanc sur l'hybridation par le Maif start-up club, nous avons interviewé Thomas Ollivier, responsable du développement et des partenariats à la Maif. Il […]
La start-up bretonne Steeple confirme sa dynamique de croissance
Depuis 2017, la pépite rennaise déploie une solution pour digitaliser le tableau d’affichage en entreprises. Une solution de communication interne qui séduit de plus en plus en France et désormais en […]
Ironhack lève 20 millions de dollars pour accélérer ses formations intensives aux métiers du numérique
Levée de fonds Le spécialiste de la formation intensive au numérique Ironhack lève 20 millions de dollars pour accélérer son développement à travers le monde. Dans un contexte marqué par la hausse de la demande en […]
La start-up allemande Personio lève 103,5 millions d’euros pour sa plateforme qui automatise la gestion RH
Levée de fonds La start-up munichoise Personio annonce un nouveau tour de table qui la valorise à environ 1,4 milliard d’euros. Ces fonds doivent lui permettre de poursuivre le déploiement de sa plateforme de […]
Primobox lève 4 millions d’euros pour sa solution métier d’automatisation des processus RH
Levée de fonds Le spécialiste de la dématérialisation Primobox accélère son développement sur un marché en forte demande dopé par les périodes de confinement et de travail à distance étendu. Ce cycle de financement […]
La start-up française Iziwork lève 35 millions d'euros pour sa solution dédiée au travail temporaire
Levée de fonds Le secteur des ressources humaines continue de séduire les investisseurs en ce début d'année 2021. La preuve avec la levée de fonds de 35 millions d'euros réalisée par Iziwork. S'il fallait un signe […]
Divvy, spécialiste de la gestion des dépenses en entreprise, lève 165 millions de dollars
Levée de fonds Divvy, start-up américaine combinant gestion des cartes de crédit professionnelles et suivi de notes de frais, voit sa valorisation dépasser 1,6 milliard de dollars grâce à une nouvelle levée de […]
227 employés d'Alphabet, la maison-mère de Google, se syndiquent
L'Alphabet Workers Union, qui rassemble 227 employés, a pour objectif de lutter contre les disparités salariales, les pressions internes et d'empêcher la signature de certains contrats gouvernementaux […]
![[Baromètre] Près de 830 millions d'euros levés par la fintech française, qui résiste bien à la crise](/mediatheque/4/6/8/000638864_pageListeTypeACropped/fintech.jpg)
[Baromètre] Près de 830 millions d'euros levés par la fintech française, qui résiste bien à la crise
Levée de fonds En cette année atypique, l’heure est au bilan pour l’écosystème fintech français en matière de financements. France FinTech, l’association professionnelle des fintech, insurtech et regtech françaises, […]
Lyra Health lève 175 millions de dollars pour sa plateforme de gestion de la santé mentale des salariés
Vu ailleurs Levée de fonds Spécialisée dans la prise en charge des troubles de santé mentale des salariés, la start-up californienne Lyra Health serait en passe de dépasser les 2,25 milliards de dollars de valorisation grâce à […]
"On ne peut interdire aux salariés de parler de leur entreprise sur les réseaux sociaux, mais on peut encadrer cette parole"
Entretien Edition Abonnés La frontière entre vie privée et vie professionnelle est de plus en plus floue. Pour les entreprises cela peut devenir un vrai casse-tête. Les salariés ont-ils le droit de parler de leur entreprise […]
![[Interview] En cas de cyberattaque, l'avocat joue le rôle de pompier, Jean-Guy de Ruffray et Laetitia Daage (Altana)](/mediatheque/9/9/8/000944899_sidebarBlocCropped/cybersecurite.jpg)
