CNFPT

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Chef du service régional des systèmes d’information (F/H)

26/05/2023 Meurthe-Et-Moselle Meurthe-Et-Moselle

Employeur

CNFPT
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Le poste

Chef du service régional des systèmes d’information (F/H)

  • 26/05/2023
  • Titulaire, Contractuel
  • Catégorie : A
  • Salaire : Non communiqué
  • Expérience : Non communiqué

Le poste

STRUCTURE OU DIRECTION : SERVICE DES SYSTEMES D’INFORMATION

POSTE : Chef du service régional des systèmes d’information (F/H)

Commune du lieu d’exercice : NANCY

Catégorie du poste : A

Le CNFPT est un établissement public dont les missions de formation et d'emploi concourent à l'accompagnement des collectivités territoriales et de leurs agents dans leur mission de service public.

Composé d'un siège situé à Paris, de 5 instituts et de 18 délégations régionales, il s'inscrit dans une logique de qualité de service et de proximité aux utilisateurs avec 100 implantations et plus de 11 000 lieux de formation sur l'ensemble du territoire hexagonal et ultra-marin.

Vous souhaitez travailler au sein d'un établissement dynamique, ancré dans les territoires, dont les valeurs de mutualisation des besoins des collectivités, de paritarisme, de laïcité et de promotion sociale constituent un moteur d'action au quotidien ? Rejoignez-nous !

Dans le respect des orientations fixées par la Direction nationale des Systèmes d’Information et du numérique, le chef de service SI est en charge du service régional des systèmes d’information constitué de 3 agents. Il met en œuvre les orientations nationales dans les domaines de l’informatique, du numérique et du multimédia. Il garantit le bon fonctionnement de l’ensemble des systèmes d’information et des équipements numériques mis à disposition des utilisateurs (internes et externes) de la structure. Il oriente et planifie le travail des agents de son équipe.

MISSIONS

Ingénierie, installation, gestion et maintenance des équipements site et des logiciels

- Superviser l'installation, la configuration et la gestion des droits pour tous les matériels liés au système local d'information et de téléphonie, pour l'ensemble des sites de la structure,

- Alerter les services centraux sur les incidents et réalités du terrain,

- Installer, paramétrer et maintenir les matériels informatiques de gestion et de formation (dont pédagogie active et les serveurs),

- Assurer, à distance ou sur site, le support, la maintenance technique et la résolution des dysfonctionnements matériels et systèmes rencontrés par les utilisateurs,

- Aider à l'appropriation des outils numériques mis à disposition des agents (télécommunication et collaboratif, outils de télétravail) et des intervenants (équipements multimédias),

- Apporter son expertise dans le choix et la mise en œuvre d’outils numériques spécifiques à certains services (par exemple : vidéosurveillance),

- Participer à la mise en place de nouvelles fonctionnalités techniques et/ou applicatives et à des groupes de travail nationaux ou régionaux,

- Réaliser l’ingénierie, le développement et la maintenance des outils locaux si les fonctionnalités ne sont pas couvertes et ne le seront pas par les outils nationaux, dans le respect de la règlementation et des règles d’urbanisation des SI de l’établissement.

Administration et sécurité des outils et des données

- Superviser les conditions de sécurité des serveurs et outils, et stockage des données,

- Gérer les alertes, recenser les dysfonctionnements et incidents,

- Mettre en place des mesures correctives en lien avec les agents du service régional des systèmes d’information et les services centraux,

- Gérer la disponibilité des données et des services en allant éventuellement jusqu’à gérer la crise : pannes techniques dans les locaux serveurs, utilisateurs bloqués, gestion d’une attaque virale…

Contribution à la stratégie de la structure

-  Repérer des problèmes techniques récurrents rencontrés sur les outils ou leur appropriation au sein de la structure, analyse des risques et proposition de solutions concernant le secteur d'intervention (partie matériels et réseaux du système d’information),

-  Veiller à l'harmonisation au niveau régional des pratiques informatiques,

- Etre l’interface avec les groupes projets auxquels il participe,

-  Participer à l’élaboration du budget en cohérence avec la politique nationale : plan de renouvellement du matériel informatique, téléphonique, numérique…

- Gérer et suivre les commandes, piloter la relation avec les fournisseurs,

- Contribuer sur le plan technique à l’application du Règlement Général à la Protection des Données pour l’ensemble données à caractère personnel relatives à l'activité des services,

- Participer au Comité de Direction de la structure,

- Participation au réseau des RSI et à la gouvernance des projets « Infrastructures » au niveau national,

- Assurer la gestion administrative de l’équipe SI (congés, formations, habilitation électrique).


Profil

  • Connaissance approfondie des systèmes d’exploitation et réseaux informatique, bureautiques et multimédia et de la cyber sécurité,
  • Connaissance de l'environnement territorial,
  • Expérience dans le pilotage de projet informatique,
  • Connaissance de l’anglais technique dans les domaines de l’informatique, du numérique et du multimédia,
  • Rigueur dans le respect des procédures et de la réglementation applicable dans le domaine,
  • Capacité d’organisation, de hiérarchisation des tâches,
  • Qualités relationnelles, sens de la pédagogie,
  • Capacité à rechercher l’information, proactivité.
  • Poste nécessitant des déplacements sur tous les sites du territoire Grand Est, ainsi que des déplacements nationaux ponctuels.

LES PLUS

Le CNFPT propose un cadre social avantageux, des opportunités d’évolution professionnelles, ainsi qu’une démarche volontariste d’inclusion des personnes en situation de handicap.

Possibilité de télétravail jusqu’à deux jours par semaine.

Autres avantages collectifs :

Tickets restaurants.

Parking sur les 2 sites

Jusqu’à 23 jours de RTT pour 39h hebdo.

Participation à une complémentaire santé et adhésion possible à une garantie prévoyance maintien de salaire (non obligatoire).

Participation aux frais de transport collectif ou forfait mobilité.

Comité des œuvres sociales dynamique (loisirs, action sociale…).

Ce poste est ouvert aux agents titulaires de catégorie A ou inscrits sur liste d’aptitude et aux personnes en situation de handicap (art. L. 352-4 CGFP) avec une expérience significative sur des missions équivalentes.

Souhaits pour la diffusion :

x Appel à candidatures interne et externe

Durée de publication souhaitée :  Jusqu’au 14/06/2023


Employeur

François DELUGA, Président du CNFPT

Qui sommes-nous?

En rejoignant le CNFPT vous intégrez l’établissement public de référence en matière de formation des 1,9 millions d’agents territoriaux. Un établissement à la pointe de la pédagogie, présent sur tout le territoire métropolitain et ultra-marin. Un établissement qui innove pour accompagner les transformations des collectivités territoriales.

Travailler au CNFPT, c’est évoluer dans un environnement qui place l’humain au cœur de ses préoccupations ; C’est l’opportunité de travailler au sein d’un réseau pour relever ensemble le défi d’une société plus durable et plus solidaire. C’est réussir le challenge de former aux métiers de demain pour accompagner les politiques publiques locales.

« Quand les talents grandissent, les collectivités progressent »

 

   

Informations complémentaires

Date d’expiration de l’offre : 26/07/2023

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Durée de publication souhaitée :  Jusqu’au 14/06/2023

Lien de postulation : https://recrutement-cnfpt.fr/offre-emploi-2262.html-of=15